在进行整层办公楼设计的过程中,应该秉持着以人为本的设计理念,毕竟现代办公楼建筑装修好后后是给办公人员使用的,因此对于整个空间的环境质量要求是较高的。绿色、环保、舒适、安全,在整个现代办公楼建筑设计的过程中,需要严格把控每一个环节。
要说设计方案有哪些内容,设计理念、材料、角度、环境分析、基本情况、空间布局、初步风格确定,还有一些小细节。了解需求是很有必要性的,出方案前的了解交流过程,必然是越清晰越好,这里是为了避免以后出现其他问题。了解企业的文化,环境的特点,业主方的一切大小要求。了解交流完成后才能给出条理清晰的专业方案,在了解的基础上提出更合理的布局,多一些耐心,也给在印象上加分。
在设计的过程中,我们发现,通常甲方和使用者通常不是一个人。甲方往往是老板,而使用者就是这个公司的所有人。老板一般在乎的是他带客人参观的时候够不够高端大气上档次,或者老板办公室用起来爽不爽。但是作为更大群体的员工而言,他们也有自己的使用诉求。
还是以我们做过的一个案例说明。这家公司的使用者有比较重的会议需求,所以他们找了个650平的空间作为会议中心,他们需要在这里满足200-300人的大型会议、部门讨论会议、洽谈讨论、高管战略会、培训工作、休闲聚会等需求。
空间的灵活性是一个不断增长的趋势,传统的会议区采用固定的、功能单一的布局方式,已经不能适应不断变化的工作环境的需要。但是利用系统隔断、移动墙体、更多开放空间以及可活动家具可以使空间灵活变换。使用者在有限的使用面积中不但能满足基本需求、更有多种的可能与想象。
国际上也比较流行办公楼设计采取弹性设计。所谓弹性设计就是发挥办公隔断的组合功能,通过不断的隔断分割,改变调整整个空间的大小,随时可以形成新的空间效果。弹性设计比较适合人员变化较大,业务模式变化频繁的企业。
但我们也要注意办公楼的空间太大的话,会出现室内自然环境吵杂、混乱、相互干扰大。这样的缺点是任何公司都不喜欢见到的。所以,我们认为,在办公楼设计时要合理划分空间。比如可以先将一些关键部门做成独立的单间,减少外界的干扰。这样的房间多数会沿办公楼的外窗一字排列,形成若干个小型办公空间。各个办公楼相对独立,每间办公楼总面积都不会很大,多者数人,少者一两人。
大型办公楼在装修设计的时候会因为面积过大,导致空间过空,让人感觉没有内容的情况。面对大型办公楼的装修就考验我们的空间规划与处理的功底了。
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